Des outils pour créer des solutions collaboratives stratégiques en équipe
Ma boite à outils
Diagnostics
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Je suis certifiée Arc en Ciel DISC pour un analyse individuel ou d'équipe.
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J'utilise également l'analyse des Drivers, introspective et nourrie par l'analyse de l'entourage.
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Pour établir l'état du climat de confiance en équipe et déclencher les efforts pour l'augmenter, j'utilise le questionnaire anonyme du 'Team Psychological Safety'
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Je suis formée et certifiée pour proposer des diagnostiques Team Connect 360 avec un système pratique en ligne disponible sur vos ordinateurs et téléphones.
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Je proposer aussi des ateliers d'exploration en équipe autour du Team Diagnostic (TCI), COF Assessment, une approche puissante du Canada anglophone : Unleashing the power of diversity, que j'ai traduit en français pour mes clients.
Structures
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GTCI Peter Hawkins 5 Disciplines of System Team Coaching,
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TCI Peak Performance
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Team Psychological Safety Practitionner certifiée avec les pilliers pour le créer.
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GTCI David Clutterbuck Complex Adaptive Systems Perill Model
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The 6 Team Conditions
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Systems Analysis Theory
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Formée à l'approche 'Element Humain'
Ateliers spécifiques
Je peux aussi vous proposer des sessions précises pour repondre à des besoins spécifiques en utilisant des techniques puissantes telles que :
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Co-développement
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Action Learning
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Feedback efficace
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Communication Non Violente
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Process vs Content
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Stakeholders Coaching
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Le 'Spiral Dynamic' pour la conduite des dfférentes étapes du changement
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Créer une vraie équipe avec l'élément humain
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Je créé et anime des parcours d'intégration en entreprise, pour des groupes de 25 à 60 personnes.
Chaque groupe de personnes, chaque équipe est différente et c'est cela qui fait la richesse de mon travail.
En fonction de vos besoins, au début du processus et à n'importe quel moment pendant, nous pouvons 'piocher' dans ma boite à outils pour trouver la structure qui nous semble le plus puissante pour faire un saut en avant en équipe.
Je vous montre ici quelques exemples d'outils que je trouve efficaces, certains que vous pourriez reconnaître, d'autres dont vous pourriez trouver des explications sur l'internet si vous souhaitez vous en faire une idée avant de me contacter.
Autrement je serais heureuse de vous les partager dans le contexte de votre projet spécifique.
Le plus important sera mon écoute attentive et mon accompagnement bienveillant et direct tout au long du processus pour vous permettre d'atteindre et dépasser vos objectifs d'équipe.